发布时间:2022-9-23 分类: 电商动态
这段时间我看到很多社群的大佬分享了很多,包括引流,微信提示,技术流量,真的收获很大。感谢狗哥和社群
最近看了大家的粉价,不同渠道差不多9-10元。网上粉丝价格可以说是越来越高了。我不熟悉这首曲子。今天我就来说说如何线下入粉。前几天看到心宝美女也分享了很多推地的经验和心得。我感觉很好。其实每个人的思维都是可以拓宽的。推地面当然是一个很好的加粉方式,但老丁的看法是:
记得去年和一个做了粉红小象生活的人聊天,他说了一句我觉得挺有道理的话:大部分人做粉红小象生活都是找一个普通用户做代理,而我总是找大咖。谁有粉丝,我就找一个只要找到一个就能搞定100个特工的人。
其实线下送粉也可以这样玩。我会找有头脑的人,我会找人群相对精准的人,比如学生,做一个30-40岁左右的短期社工。
老丁诞生于人力资源,主要外包电商和物流仓储业务。说白了就是他派人去甲方电商仓库或者店铺客服岗位,俗称外包中介或者人贩子。刚刚看了一个前两年运营的电商仓库项目。2017年,交通流量约为12,000。我们从事天猫和京东, 阿迪达斯,旗舰店以及官方商场的仓储业务。你在阿迪达斯天猫,旗舰店买的鞋子是从我们仓库发出的。
这12000人是怎么来的?大约40%的学生,然后剩下的被社会招收。人力资源公司或者中介发给我的,但我是代理商,他们是我的供应商。这样的项目很多。近年来,我依靠这些项目填充了几个微信号。但是前几年我并没有用微信去做淘客认知,而是用它来做线上招聘。当时网络招聘的利润相当丰厚。
那么,你怎么和这么多人一起玩呢?
以去年双十一促销为例。我的客户苏宁计划准备200名学生客服和300名社会临时工。我们让中介公司从南京招一批学生当然,学生来的时候,我们一般会拉一批。方便大家交流,任何工作问题都可以在这个群里反馈。这太容易了,大家都明白:
当学生和社会工作者都在你的项目上工作时,你必须添加他的微信。有一百种方法,对吗?每一次大的晋升都没有增加几千人的压力。电商促销频繁,需要客户服务和打包发货的客户很多。
每次活动,我都让项目上的后勤人员帮忙拉个群,然后加个小号,发个信息:我是业务员,数了一下银行卡号,加到我微信里,私发给我。谁敢不加,谁就不敢黑,不敢删。
类似的游戏有很多,所以他们添加某人的微信真的太容易了。
这些人在电子商务仓库和商店客户服务部工作,这对淘客来说仍然是准确的粉末
当然,毕竟你自己的项目有限,人流量有限。如果你想扩大手术,你必须找到一个合适的人来帮助你。此人是居民和中介代理人。一些大型工厂或仓库每年接待超过10万人。找一个能把人聚在一起的人要便宜得多。
几百个人拍一个微信号可能要几千块钱,但有些人可能就是一包烟或者一顿饭的钱。我遇到了一个人,他是一个高级仆人联盟的成员,他找到了我的一个项目的宿舍管理。他手里拿着一包中华,买了好几个学生群,简单几句话,就能让几百人加他的微信号。
上面老丁说的是我自己的方法,不适合每个人,因为每个人有不同的资源,但是可以给大家提供一个参考。
可以肯定的是,按照这个思路操作的人并不多。至少加粉后操作淘客的人很少。这群人有什么好处?
首先,大部分仓库都在偏远的郊区,大部分购物只能在网上完成。然后,我每天看到的是仓库里琳琅满目的货物,很多人都会被这些货物感动。
第二,在这里工作的大部分都是没钱的人。仓库很累,流动性很大。对他们来说,省钱是很有必要的。薅羊毛和拼多多可以想象怎么玩。
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